El convenio colectivo publicado en el BOE el pasado 14 de mayo, firmado por los sindicatos CCOO y UGT, supone una congelación tanto salarial como del resto de condiciones para los y las trabajadoras del sector para los años 2020 y 2021.
Tras varios meses de negociación el comité de empresa convocará paros por el bloqueo del Convenio.
OSTA continúa con el calendario de Huelga iniciado el pasado día 14 de mayo, por lo que este próximo sábado 22 de mayo la plantilla de H&M en Zaragoza volverá de nuevo a demostrar a la empresa que no está nada conforme los despidos que la compañía H&M pretende hacer en los centros de trabajo de la provincia de Zaragoza (C.C. Grancasa, C.C. Intu Puerto Venecia).
OSTA ha convocado Huelga los días 14, 15 y 22 de mayo contra los despidos que la compañía H&M pretende hacer en los dos centros de trabajo de la provincia de Zaragoza (C.C. Grancasa, C.C. Intu Puerto Venecia).
OSTA se suma a la firma del convenio de empresa, que afecta a un total de 4.000 trabajadores de la compañía.
A pesar de tener el 100% de representación en Aragón, OSTA se quedará fuera de la mesa negociadora.
El Ayto. de Zaragoza desoye a las Organizaciones Sindicales y deniega la modificación de domingos y festivos de apertura.
La sección Sindical de OSTA, así como el resto de miembros del comité de la mercantil que gestiona el estacionamiento regulado, se levanta de la mesa negociadora por entender una clara falta de voluntad de negociación por parte de la empresa.
Consideramos que las medidas que pretende adoptar la empresa en Aragón no están justificadas, por lo que el sindicato se opondrá a las mismas, si no se aplican salidas voluntarias a los y las trabajadoras de la empresa.
El acuerdo es extensible a la empresas: Cortefiel, Spingfield, Women’secret y Fifty,
OSTA y CGT convocan paros el día 12 de febrero ante los últimos despidos
El pasado día 26/01/21 se puso en marcha la mesa negociadora, de la cual OSTA forma parte.