OSTA afronta la recta final hacia la celebración del IV Congreso Nacional

OSTA afronta la recta final hacia la celebración del IV Congreso Nacional

El Consejo Nacional, máximo órgano de decisión entre congresos, se ha reunido en el día de hoy en Zaragoza, para aprobar las cuestiones principales de cara a la celebración del IV Congreso Nacional.

El Congreso Nacional de OSTA tendrá lugar el próximo 11 de noviembre de 2021 en la ciudad de Zaragoza, al que están llamadas 121 personas afiliadas de la organización, elegidas en todo el territorio aragonés y las diferentes federaciones del sindicato.

Bajo el lema escogido para este IV Congreso Nacional «Enta Debant – Hacia Delante», el sindicato se encuentra en un momento histórico respecto a la situación del sindicato, y que ha llegado el momento de avanzar como clase trabajadora por nuestros derechos, siendo este un momento de emergencia social, en el que existe una seria amenaza de recortes sociales.

En base a ello, el Consejo Nacional ha aprobado la convocatoria de una movilización el próximo 5 de octubre en la capital aragonesa, bajo el lema «El Gobierno vuelve a incumplir. Derogación reformas laborales».

Entre otros acuerdos del Consejo Nacional, se encuentra la aprobación de las mesas que conformaran el IV Congreso Nacional, la Comisión de Garantias y Revisora de Cuentas, junto a las respectivas ponencias, a través de las cuales girara el debate de sindicato el próximo 11 de noviembre. Entre las que se encuentran, la creación de una caja de resistencia, con la que el sindicato quiere dotarse de una herramienta que consideran fundamental para la acción sindical en los centros de trabajo.

Por último, el Consejo también ha aprobado una candidatura para la elección de la próxima Ejecutiva Nacional, sin descartar que existan otras, y que la aprobada volverá a ser liderada por David Lázaro Aguilera y diez personas más de diferentes ámbitos del tejido aragonés.

La candidatura aprobada en el día de hoy, esta formada por:

  • Secretario General: David Lázaro, actual Secretario General (Pikolin).
  • Adjunto a Secretaria General: Ángel Morte (ID Logistic).
  • SN Acción Sindical: Juan José Baquedano (Adient Alagón).
  • SN Organización: Serchio Tella (Federación de Servicios Públicos).
  • SN Economía: Raúl Sanz (Forestalia Renovales).
  • SN Políticas sociales: Maite Serrano (SPS-Quiron).
  • SN Formación y Salud laboral: Alberto Navarro (Federación de Servicios y Afines).
  • SN Comunicación: Cristina Escalada (Extell).
  • SN Política Institucional: Pedro Lobera (Pikolin).
  • SN Movimientos sociales: Pilara Giménez (Majorel).
  • SN Sindicalización. Miguel Ángel Benito (Yudigar).
Presentación de la memoria económica del año 2020

Presentación de la memoria económica del año 2020

Como todos los años y en un ejercicio de transparencia con nuestra afiliación y con la sociedad aragonesa, en el dia de hoy hemos presentado la memoria económica del año 2020.

Como datos significativos, ha habido unos ingresos de 559.000€, de los que el 90.46% provienen de las cuotas de afiliación, lo que otorga al sindicato una independencia económica que le hace no poder tener injerencias de cualquier tipo, y por lo tanto el sindicato es totalmente libre en cualquiera de sus decisiones.

En cuanto a los gastos, casi el 60% de los mismos se destinan a personal, para poder garantizar que tanto el servicio jurídico, como las federaciones, tengan los mejores equipos de asesoramiento, para poder resolver los problemas y anticiparse a los mismos con rapidez y eficacia, todo ello, con el objetivo de mejorar las condiciones de la clase trabajadora aragonesa.

El resultado, ha supuesto cerrar el año con un superávit corriente de 101.000 €, donde como dato más positivo se puede señalar el incremento de la afiliación, lo que ha supuesto ingresar casi un 3%, así como una serie de ingresos no previstos que han supuesto casi un 5% más.

Desde la Ejecutiva afirmamos que en estos momentos el sindicato se encuentra en una situación económica inmejorable, lo que les nos va hacer encarar el IV Congreso Nacional con la posibilidad de afrontar nuevos proyectos y continuar desarrollando e implementando su modelo sindical.

OSTA exige a las empresas del sector de las residencias el abono de las pruebas diagnósticas obligadas por el Gobierno de Aragón

OSTA exige a las empresas del sector de las residencias el abono de las pruebas diagnósticas obligadas por el Gobierno de Aragón

Las trabajadoras del sector no deben asumir el coste de una orden impuesta y de carácter obligatorio por parte del Gobierno de Aragón

El Gobierno de Aragón ha decretado esta última semana que el personal de residencia no vacunado, de nuevo ingreso, así como los que regresen de vacaciones o permisos, deberán someterse de forma obligatoria a una prueba diagnostica con 72 horas de antelación. Así como, cuando estén incorporados, deberán hacerse pruebas periódicas cada 72 horas.

Ante esta medida impuesta por el Gobierno de Aragón, OSTA exige a las empresas del sector que procedan a ajustarse a la normativa vigente en materia laboral y de prevención de riesgos, y por ello, abonen el coste que supone la realización de dichas pruebas diagnósticas, ya que, se trata de una medida obligada para el personal no vacunado de estos centros.

Con este tipo de actuaciones, el Gobierno está demostrando que a base de “Ordenes” publicadas en el BOA, tiene capacidad para influir en la gestión del sector de la dependencia en Aragón.

Desde OSTA lamentamos que el Gobierno de Aragón, en la actualidad, no haya tomado ni una sola orden a fin de mejorar y garantizar los derechos de las trabajadoras del sector, siendo en este caso cómplice de que las condiciones laborales sean cada día más precarias en este sector.

Finalmente, desde esta organización sindical, se exige a las empresas el abono de estas pruebas diagnósticos, y solicita una aclaración inmediata de esta medida al departamento de Servicios Sociales del Gobierno de Aragón.

OSTA en contra de las aperturas en domingos y festivos

OSTA en contra de las aperturas en domingos y festivos

Con fecha 21 de julio de 2022 se ha publicado en el Boletín Oficial de Aragón las Orden por la que se determinan los días de apertura autorizado en domingos y festivos de los establecimientos comerciales para el año 2022 en Aragón.

Para este próximo año el Gobierno de Aragón ha determinado la apertura en las tres provincias repartidas de la siguiente manera:

  • Huesca: 2 y 9 de enero, 14 de abril, 2 de mayo, 24 de julio, 15 de agosto, 4 de septiembre, 4, 11 y 18 de diciembre.
  • Teruel: 2 y 9 de enero, 14 y 23 de abril, 26 de junio, 4 de septiembre, 27 de noviembre; 4, 11 y 18 de diciembre.
  • Zaragoza: 2 y 9 de enero, 2 de mayo, 26 de junio, 4 de septiembre, 1 y 27 de noviembre; 4, 11 y 18 de diciembre.
  • Área metropolitana de Zaragoza: 2 y 9 de enero, 14 de abril, 26 de junio, 4 de septiembre, 1 y 27 de noviembre; 4, 11 y 18 de diciembre.

Estas aperturas como bien dice el documento podrán ser sustituidas hasta dos por los diferentes Ayuntamientos.

Para OSTA la apertura del Comercio en domingos y festivos por parte de la DGA supone cada año un ataque frontal hacia los y las trabajadoras del sector.

Esta apertura no genera empleo ni riqueza y supone una precarización del sector además de influir negativamente en la conciliación familiar y laboral de las plantillas.

Para OSTA, como ha defendido desde su fundación, NO de debería abrir en domingos y festivos puesto que NO es necesario. Una vez más el Gobierno de Aragón pierde la oportunidad de ponerse del lado de los y las trabajadoras y vuelve a rendirse a las grandes empresas del sector.

Valoración del nuevo acuerdo en materia de pensiones.

Valoración del nuevo acuerdo en materia de pensiones.

El acuerdo suscrito el pasado 1 de Julio en materia de pensiones entre el gobierno de España y los sindicatos CCOO y UGT, no dan respuesta a las principales demandas de la clase trabajadora. Dicho acuerdo se limita a solventar de manera temporal algunas de las principales demandas sin tener en cuenta, por otro lado, el calado y profundidad de la cuestión.

Si bien es cierto que el acuerdo aborda algunas de las reivindicaciones realizadas en los últimos años, dicha reforma lleva implícita recortes y perjuicios de distinta índole para la clase trabajadora. En este sentido, a pesar de que se ha procedido a indexar las pensiones al IPC, ello se hará con cargo a los Presupuestos generales del Estado, ahondando, aún más, en el déficit ya generado en el sistema de las pensiones.

Desde OSTA criticamos la falta de transparencia de dicho acuerdo, el cual no reconoce explícitamente que se va a producir una subida generalizada de los impuestos, así como recortes que afectarán a la clase trabajadora.

No obstante, y a pesar de lo expuesto, cabría mencionar que la cuestión relativa a las pensiones es, a todas luces, preocupante. Y ello, porque datos relativos a la sostenibilidad del sistema a medio-largo plazo suscitan algunas incertezas.

Es el caso del déficit de la Seguridad social que, para su mantenimiento, van a aumentarse los años de vida laboral de los trabajadores. En sentido, se quiere proceder, a través del eufemismo ‘’ acercamiento voluntario de la edad efectiva de jubilación con la edad legal’’ a la paulatina supresión de las prejubilaciones a la vez que se incentiva el trabajar más allá de la edad de jubilación prevista por la Ley.

 Esta situación afectará alrededor de 282.644 personas trabajadoras en Aragón que se verán afectadas por pertenecer a la denominada ‘’Generación Baby boom’’.

Además, por otra parte, se ha de señalar que este tipo de medidas perjudican a aquellas personas con trabajos más físicos y precarizados.

Por último, desde el sindicato OSTA, exigimos una reforma íntegra del Sistema de Pensiones, que garantice las pensiones públicas para todas las personas que vivan y trabajen en Aragón a través de un sistema de financiación en el que paguen los que más tienen.